時間: 2026-03-25 18:03
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冠縣住房和城鄉建設局
2026-03-25
冠縣住房和城鄉建設局關于2025年度法治政府建設情況的報告
一、2025年推進法治政府建設的主要舉措和成效
(一)制定工作計劃。為嚴格落實法治政府建設的決策要求,我局立足自身工作實際,研究制定《冠縣住建局2025年法治政府建設工作計劃》,細化工作安排、明確實施部署,推動各項法治建設任務全面開展,確保法治政府建設工作落地見效、落到實處。
(二)明確工作職責。局主要領導嚴格落實推進法治政府建設第一責任人職責,做到法治政府建設工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要任務親自督辦。同時及時調整法治政府建設工作領導小組,負責統籌全局法治政府建設工作,為我局法治政府建設的有序推進提供堅實保障。
二、上一年度推進法治政府建設存在的不足和原因
(一)法治意識有待強化。部分科室在工作中仍存在重視程度偏差,重業務操作而輕法治建設,法治與業務融合度不高
(二)法治隊伍建設不全面。全局具有法律專業背景的人員較少,隊伍的整體素質有待提高,難以滿足日益增長的法治建設工作需求。
三、上一年度黨政主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責,加強法治政府建設的有關情況
(一)持續推進政府職能轉變
1.完善部門職能。在山東省政府部門權責清單管理系統上,結合我局實際情況,每月對局權責清單進行動態調整。通過山東省政務服務事項梳理和管理系統對我局行政許可事項實行行政許可事項清單管理和動態調整,完善事項信息、辦事指南等關鍵要素。
2.優化法治化營商環境。成立公平競爭審查工作專項小組,負責公平競爭審查工作,實現了對公平競爭審查工作的有效組織與管理。明確了“誰起草、誰審查、誰負責”的基本原則,制定并發布了《冠縣住房和城鄉建設局關于建立公平審查制度的通知》,為開展審查工作提供了明確的操作依據。
3.提升政務服務效能。針對申請公租房,該事項已制定辦事指南,已進駐縣行政服務大廳和山東政務服務網,符合條件的申請家庭可自行選擇線上或線下申請辦理;針對既有多層住宅增設電梯,目前我縣既有住宅加裝電梯相關依據政策還未正式出臺,我局正積極與市局溝通對接,爭取市局專家指導;針對建設項目聯合驗收,已形成工作機制,按照“單位申請、及時受理、內部流轉、集中驗收、各司其責、限時辦結”流程推進工作。
(二)健全依法行政制度體系
4.切實做好文件審核。嚴格執行重大行政決策法定程序,依法制定行政規范性文件,認真落實行政規范性文件合法性審核制度,在規范性文件起草上制好文件內容設置,并對結果進行評估,確保相關內容要求的合理性和可行性,做好行政規范性文件備案審查工作。今年未制定出臺規范性文件。
(三)加強和改進行政執法工作
5.規范涉企行政執法。印發了《冠縣住房和城鄉建設局規范涉企行政執法專項行動推進工作方案》等文件,成立規范涉企行政執法專項行動領導小組。組織召開規范涉企行政執法專項行動工作部署會和宣貫培訓會,傳達行動精神及工作要求。研究制定并公布《冠縣住建局行政檢查計劃》、涉企檢查事項及依據、檢查頻次等信息。
6.加大重點領域執法力度。依據《聊城市建設工程消防設計審查驗收違法違規專項治理實施方案》的時間安排,召開了全縣的專項整治工作會議。排查階段共排查項目600余個,發現問題項目38個,已全部錄入問題項目庫中。目前已完成整改并銷號9個,其余項目均已介入指導。
(四)積極預防調處化解社會矛盾糾紛
7.提高行政復議與行政訴訟能力。認真落實行政機關出庭應訴,局領導班子成員按照工作分工,規范執行行政訴訟案件行政機關負責人出庭應訴制度,本年度行政訴訟案件行政機關負責人出庭率100%。今年共發生行政訴訟2件,行政復議3件。
(五)加強行政權力監督制約
8.全面推進政務公開。出臺政務公開重點工作任務分工,及時、精準、高質量做好職責范圍內信息公開工作,提升政務公開質量和公開實效,確保政府信息公開常態化。通過冠縣人民政府網站主動公開發布政府信息,主要包括房地產市場政策、棚戶區改造、保障性租賃住房等方面信息。
(六)強化組織保障和工作落實
9.深入學習貫徹習近平法治思想。2025年8月,在局機關二樓會議室組織全體工作人員集中學習《習近平法治思想學習綱要》;2025年9月,局黨組理論學習中心組在三樓會議室召開會議,以“深入學習貫徹習近平法治思想、堅定不移推進全面依法治國”為主題開展集中學習研討。
四、下一年度推進法治政府建設的主要安排
(一)提高依法行政自覺。堅決執行學法用法長效機制,不斷更新專業知識體系,持續強化工作人員法治思維,樹立執政為民的服務意識,進一步提高對法治建設工作重要性必要性的認識,不斷提高全體工作人員依法行政的自覺性和主動性。
(二)加強法治隊伍建設。合理規劃隊伍不同年齡層次人員的比例,發揮老同志經驗豐富和年輕同志思維活躍的優勢,形成“傳、幫、帶”的良好氛圍。結合工作實際需求與人員編制實際情況,優先招錄具備基層工作經驗、具有法律專業背景的人員,增強法治隊伍與法治建設工作的適配性。
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